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随時募集
募集要項
保育士
| 職種 | 保育士 |
| 採用人数 | 2名 |
| 採用年月日 | 応募があれば随時採用試験 |
| 資格 | 保育士、幼稚園教諭1種免許又は2種免許 |
| 年齢 | 39歳以下 |
| 労働条件 | 8：30～17：30（休憩60分）（労働時間1日8時間 週40時間以内） 年間休日123日（令和5年実績 夏季休暇､計画的年次有給休暇除く） |
| 給料 |
① （総支給）（基本給+処遇改善等手当､ベースアップ等支援手当含む） （初任給） 短大卒 １８９，４９０円～ 大学卒 ２０６，７４０円～ ・処遇改善手当 11,700円（令和6年6月現在） ・ベースアップ等支援手当 9,500円（令和6年6月現在） ※前歴がある方の場合には、経験年数を加味します。 ②その他の手当 ・通勤手当(２１,８００円まで) ・扶養手当(一人当たり６,５００円/月) ・住居手当(２７,０００円/月まで) ・寒冷地手当(11月から3月 ５,０００円/月) |
| 期末手当（ボーナス） | 年間 3.9ヶ月分（前年度実績） |
| 加入保険等 |
① 社会保険（法制度に準拠） ② 労働保険（法制度に準拠） ③ 労災保険 |
| 退職制度 |
① 社会福祉施設職員退職手当共済法による退職手当（事業主負担） ② 福島県社会福祉協議会共済事業による退職手当（事業主と職員の折半 毎月掛金） ※将来受け取れる退職金をある程度計算できます。 ③ 確定拠出年金 |
| 福利厚生制度 |
①年1回の健康診断(法制度に準拠) ②5年に1度の人間ドック(1泊2日) ※40歳以上 ③職員親睦会(行事等の助成、冠婚葬祭時の支給) ④リフレッシュ休暇 5月～3月 5日 ⑤計画的年次休暇 年4日 ⑥永年勤続休暇(勤続20年を経過した職員 連続して1週間) |
| 採用試験に必要な書類 |
① 職員応募申込書 （ホームページから一般用ダウンロード） （ホームページから新卒者用ダウンロード） ② 履歴書 （法人指定 ホームページからダウンロード） ③ 各種資格証の写し |
看護師・准看護師
| 職種 | 看護師・准看護師 |
| 採用人数 | 若干数 |
| 採用年月日 | 応募があれば随時採用試験 |
| 資格 | 看護師・准看護師 |
| 年齢 | 59歳以下 |
| 勤務条件 | 通常勤務 8:30～17:30（休憩60分）夜勤あり、早番勤務あり （労働時間1日8時間 週40時間以内） 年間休日123日（令和5年実績 夏季休暇､計画的年次有給休暇除く） |
| 給料 |
①（総支給）（基本給+処遇改善等手当含む） （初任給） 高校卒 １９３，８５０円～ 短大卒 ２０７，０４０円～ 大学卒 ２２４，２９０円～ ・処遇改善手当 ３９，７７０円（令和6年6月現在） ※前歴がある方の場合には、経験年数を加味します。 ②その他の手当 ・通勤手当（２１,８００円まで） ・扶養手当（一人当たり６,５００円/月） ・住居手当（２７,０００円/月まで） ・夜勤手当（１回 ５,０００円） ・寒冷地手当（11月から3月 ５,０００円円/月） ・その他 早番手当、年末年始手当、特殊勤務手当、待機手当 等 |
| 期末手当（ボーナス） | 看護職員 年3.2ヶ月 准看護師 年3.0ヶ月）（前年度実績） |
| 加入保険等 |
① 社会保険（法制度に準拠） ② 労働保険（法制度に準拠） ③ 労災保険 |
| 退職制度 |
① 社会福祉施設職員退職手当共済法による退職手当（事業主負担） ② 福島県社会福祉協議会共済事業による退職手当（事業主と職員の折半 毎月掛金） ※将来受け取れる退職金をある程度計算できます。 ③ 確定拠出年金 |
| 福利厚生制度 |
①年1回の健康診断(法制度に準拠) ②5年に1度の人間ドック(1泊2日) ※40歳以上 ③職員親睦会(行事等の助成、冠婚葬祭時の支給) ④リフレッシュ休暇 5月～3月 5日 ⑤計画的年次休暇 年4日 ⑥永年勤続休暇(勤続20年を経過した職員 連続して1週間) |
| 採用試験に必要な書類 |
① 職員応募申込書 （ホームページから一般用ダウンロード） （ホームページから新卒者用ダウンロード） ② 履歴書 （法人指定 ホームページからダウンロード） ③ 各種資格証の写し |
看護師（パート職員）
| 職種 | 看護師（パート職員） |
| 採用人数 | 1名 |
| 採用年月日 | 随時面接 |
| 資格 | 看護師 |
| 年齢 | 不問 |
| 労働時間 | ①7：00～16：00 ②8：30～17：30 （休憩60分） 1日8時間 週3日勤務 |
| 休日 | 勤務ローテーションによる |
| 給料 |
①給与月額 日給 9,740円/日 ~ 9,940円/日 処遇改善手当 226円/ｈ ②その他の手当 ・通勤手当 ・時間外手当 ・その他 早番手当、年末年始手当、特殊勤務手当、待機手当、研修手当 等 |
| 期末手当（ボーナス） | 年２回（前年度実績） |
| 加入保険 | ①社会保険（法制度に準拠） ②労働保険（法制度に準拠） ③労災保険 |
| 福利厚生制度 |
①年1回の健康診断（法制度に準拠） ②5年に1度の人間ドック（1泊2日） |
| 採用試験に必要な書類 |
①（ホームページから一般用ダウンロード） （ホームページから新卒者用ダウンロード） ② 履歴書 （法人指定 ホームページからダウンロード） ③ 各種資格証の写し |
管理栄養士
| 職種 | 管理栄養士 |
| 採用人数 | 若干数 |
| 採用年月日 | 令和７年４月１日（応募があれば随時採用試験） |
| 資格 | 管理栄養士 |
| 年齢 | 39歳以下 |
| 労働条件 | 8:30～17:30（休憩60分）（労働時間1日8時間 週40時間以内） 年間休日123日（令和5年実績 夏季休暇､計画的年次有給休暇除く） |
| 給料 |
① （総支給）（基本給+処遇改善等手当含む） （初任給）短大卒 短大卒 ２０７，０４０円～ 大学卒 ２２４，２９０円～ ・処遇改善手当 ３９，７７０円（令和6年6月現在） ※前歴がある方の場合には、経験年数を加味します ②その他の手当 ・通勤手当（２１,８００円まで） ・扶養手当（一人当たり６,５００円/月） ・住居手当（２７,０００円/月まで） ・寒冷地手当（11月から3月 ５,０００円/月） ・その他 年末年始手当、特殊勤務手当 等 |
| 期末手当（ボーナス） | 年3.2ヶ月 （前年度実績） |
| 加入保険等 |
① 社会保険（法制度に準拠） ② 労働保険（法制度に準拠） ③ 労災保険 |
| 退職制度 |
① 社会福祉施設職員退職手当共済法による退職手当（事業主負担） ② 福島県社会福祉協議会共済事業による退職手当（事業主と職員の折半 毎月掛金） ※将来受け取れる退職金をある程度計算できます。 ③ 確定拠出年金 |
| 福利厚生制度 |
①年1回の健康診断(法制度に準拠) ②5年に1度の人間ドック(1泊2日) ※40歳以上 ③職員親睦会(行事等の助成、冠婚葬祭時の支給) ④リフレッシュ休暇 5月～3月 5日 ⑤計画的年次休暇 年4日 ⑥永年勤続休暇(勤続20年を経過した職員 連続して1週間) |
| 採用試験に必要な書類 |
① 職員応募申込書 （ホームページから一般用ダウンロード） （ホームページから新卒者用ダウンロード） ② 履歴書 （法人指定 ホームページからダウンロード） ③ 各種資格証の写し |
放課後児童クラブ 支援員（パート）
| 職種 | 放課後児童クラブ 支援員（パート） |
| 採用人数 | 1～2名 |
| 採用年月日 | 随時面接 |
| 資格 | 放課後児童支援員 |
| 年齢 | 65歳以下 |
| 労働時間 | ①7：30～19：00 ②14：00～19：00 １日３時間～可（就業時間応相談） |
| 休日 | 土、日、祝日（第２土曜日除く） |
| 給料 |
①給与月額 時給 993円/h 処遇改善手当 67円/ｈ ﾍﾞｰｽｱｯﾌﾟ等支援手当 54円/ｈ ②その他の手当 ・通勤手当 |
| 期末手当（ボーナス） | 年２回（前年度実績） |
| 加入保険 | ①社会保険（法制度に準拠） ②労働保険（法制度に準拠） ③労災保険 |
| 採用試験に必要な書類 |
①（ホームページから一般用ダウンロード） （ホームページから新卒者用ダウンロード） ② 履歴書 （法人指定 ホームページからダウンロード） ③ 各種資格証の写し |
放課後児童クラブ 補助員（パート）
| 職種 | 放課後児童クラブ 補助員（パート） |
| 採用人数 | 1～2名 |
| 採用年月日 | 随時面接 |
| 資格 | 特になし |
| 年齢 | 65歳以下 |
| 労働時間 | ①7：30～19：00 ②14：00～19：00 １日３時間～可（就業時間応相談） |
| 休日 | 土、日、祝日（第２土曜日除く） |
| 給料 |
①給与月額 時給 955円/h 処遇改善手当 67円/ｈ ﾍﾞｰｽｱｯﾌﾟ等支援手当 54円/ｈ ②その他の手当 ・通勤手当 |
| 期末手当（ボーナス） | 年２回（前年度実績） |
| 加入保険 | ①社会保険（法制度に準拠） ②労働保険（法制度に準拠） ③労災保険 |
| 採用試験に必要な書類 |
①（ホームページから一般用ダウンロード） （ホームページから新卒者用ダウンロード） ② 履歴書 （法人指定 ホームページからダウンロード） ③ 各種資格証の写し |